第一,合规管理是依法治企的必经之路,要高度重视合规管理工作,全面加强合规管理;
第二,坚持将合规要求覆盖各职能中心、各层管理者及全体员工,形成“人人合规、事事合规” 等工作理念。
第三,她呼吁每一位员工应当遵守和拥护合规管理制度,充分参与学习并自省。
同时,她宣布今后将针对不同业务条线及特定人员,加大合规培训力度,提高合规培训频次,开展形式多样的、多元化的培训。